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白井・印西倫理法人会 相談役
会員スピーチ:成田武人事務長 万人幸福のしおり輪読 :第4条
がん治療で20日間会社を空けた。そしたら、4つの良い変化があった。次から次へと新しいトビラが開いていく。愚直に生きる、明るく朗らかに、好奇心をもって継続する。継続する能力自体が才能である。
明るい職場環境を作る実践として、朝の挨拶を積極的に言ったら、皆から「どうしたの」と言われた。積極的な姿勢が職場の雰囲気を変え、それが習慣となって人格形成にも影響する。明るい態度を意識し続けることで、社員の反応も変わり、「どうしたの」と言われるのではなく、逆に「テンション低いけどどうした?」と言われるような職場を目指す。
理学療法士を目指す20歳の息子さんの悩みを共有。息子の悩みに変わってあげられない。自分の父親も自分のことを心配していてくれたと感じるようになった。息子が、かわいくてかわいくて仕方がない。苦難福門と信じ、親として、今後も全力でサポートしていく。
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